IT-Infrastrukturen sind längst die Grundpfeiler unserer globalisierten Welt. Moderne Unternehmen arbeiten heutzutage auf der Basis von IT-Netzen und daher werden Netzwerkmanager mit der Spezialisierung auf MS Windows Server händeringend in fast allen Fachbereichen der Wirtschaft gesucht. Dabei steht besonders der Datenaustausch über globale Grenzen hinweg im Vordergrund.

Zielgruppe des Fernstudiums
„Geprüfte(r) Netzwerkmanager(in) für MS Windows Server":

Menschen, die

• bereits Client/Server Netzwerke aufbauen und dabei Führungsaufgaben übernehmen,
• bereits im IT-Bereich tätig sind und sich weiterbilden möchten,
• im Berufszweig Informationstechnik Fuß fassen wollen,
• Vorkenntnis besitzen und diese speziell im Bereich MS Windows Server 2012 ausbauen wollen,
• als aktive Netzwerkadministratoren ihr Know-how erweitern möchten.

Kursziele des Fernstudiums
„Geprüfte(r) Netzwerkmanager(in) für MS Windows Server":

Als Netzwerkmanager für Windows Server betreuen sie komplexe IT-Systeme und nehmen zusätzliche Führungsaufgaben in diesem Bereich wahr. Neben der Konzeption, Planung und dem Management moderner IT-Systeme erlernen Sie im Fernkurs „Geprüfte(r) Netzwerkmanager(in) für MS Windows Server" alle wichtigen Bestandteile einer effizienten IT-Infrastruktur kennen. Zusätzlich erwerben Sie grundlegende Kenntnisse in der Telekommunikation und der Netzwerksicherheit. Neben Soft-Skills für Führungskräfte steht zudem der Erwerb profunder Kenntnisse im Bereich moderner Projektleitung im Vordergrund.

Studieninformationen im Überblick:

Teilnahmevoraussetzungen: Zur Teilnahme am Fernkurs „Geprüfte(r) Netzwerkmanager(in) für MS Server" sollten Sie gute Kenntnisse in Windows 7 und 8, Installationserfahrung von Betriebssystemen und einen sicheren Umgang mit Textverarbeitung und Internet mitbringen. Auf technischer Seite benötigen Sie eine Standard-Multimedia-PC mit Microsoft Windows Vista oder höher, mindestens 4 GB RAM, 1 GB freier Festplattenspeicher, CD/DVD-Laufwerk, Soundkarte und Drucker, Internetzugang mit aktuellem Browser.

Studienbeginn: Sie können Ihr Fernstudium jederzeit aufnehmen.

Studiendauer: Der Lehrgang dauert in der Regel 24 Monate, wenn Sie pro Woche mindestens 8 Stunden für das Lernen aufwenden. Bei vielen Fernlehrinstituten kann diese Regelstudiendauer um zwölf Monate verlängert werden, ohne dass weitere Kosten entstehen. Sie können natürlich auch schneller vorangehen und das Lehrgangsziel in einer kürzeren Zeitspanne erreichen.

Probestudium: Bei den meisten Anbietern können Sie ein Probestudium mit einer Dauer von vier Wochen absolvieren. Sie haben so die Möglichkeit, sich mit den Studienunterlagen vertraut zu machen und Ihren Fernlehrer kennenzulernen, bevor Sie sich endgültig entscheiden.

Ihr Studienabschluss:

Sobald Sie alle Einsendeaufgaben eingesandt haben und damit Ihre erworbenen Kenntnisse nachgewiesen haben, erhalten Sie vom Lehrinstitut das Abschlusszeugnis „Netzwerkmanager für Windows Server 20". Sie können während zweier freiwilliger Präsenzseminare zusätzlich praktische und schriftliche Abschlussprüfung ablegen, mit der Sie das Zertifikat „Geprüfte(r) Netzwerkmanager(in) für Windows Server" erwerben können. Dieser Fernkurs wurde von der Staatlichen Zentralstelle für Fernunterricht geprüft und zugelassen.

Die wichtigsten Lehrgangsinhalte des Fernstudiums
„Geprüfte(r) Netzwerkmanager(in) für MS Windows Server":

• Installation von virtuellen Maschinen
• Netzwerktopologien und Netzwerkarten
• Netzwerkhardware (Netzwerkkarte, Hub, Repeater, Bridge, Router, Switch)
• Protokolle: TCP/IP, IPv4 und IPv6
• Einführung in Netzwerke unter Windows Server 2012
• Aufbau einer Domäne
• zentralisierte Administration der Benutzer und Zugriff auf Ressourcen
• Verwendung von Gruppenrichtlinien
• Windows PowerShell
• Windows Server 2012 Bereitstellungsdienste
• Windows Netzwerkdienste: DNS und DHCP
• Fernzugriff mit RAS und VPN
• Druckdienste im Netzwerk
• Datenübertragung mit IPSec und Sicherheitsaspekte
• Windows Server 2012 Terminaldienste
• Technologien zur LAN-WAN-Kopplung
• Zeit- und Projektmanagement sowie Arbeitsorganisation
• Gesprächsführung, Team- und Mitarbeiterleitung