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Personalwirtschaft mit SAP-ERP

Der Fernlehrgang Personalwirtschaft mit SAP-ERP vermittelt zertifiziertes SAP-Know-how für das Personalwesen.

Unter den weltweit eingesetzten Konzernlösungen für das Personalwesen ist das SAP Personalwirtschaftssystem „ERP Human Capital Management (HCM)“ ein Produkt, das für herausragende Qualität und Leistungsfähigkeit steht. Kein Wunder also, dass es mit seinen umfangreichen Eigenschaften auch zu den globalen Marktführern gehört. Umso wichtiger ist es daher auch für Unternehmen, ihr Personal in dieser Softwarelösung fit zu machen. Gerade in der Personalwirtschaft ist der Einsatz von SAP für viele Unternehmen zum wichtigen Faktor geworden. Bereiten Sie sich mit dem Fernlehrgang „Personalwirtschaft mit SAP-ERP“ perfekt auf die aktuelle und zukünftige Marktsituation vor und eignen Sie sich genau jene Fähigkeiten an, die Sie für Ihren nächsten Karriereschritt benötigen. Daneben erwerben Sie in diesem Fernstudium wichtige Qualifikationen im Bereich der Personalwirtschaft: Lernen Sie wie man Personal findet, entlohnt und weiterbildet.

Zielgruppe des Fernstudiums „Personalwirtschaft mit SAP-ERP“:

 Menschen, die

  • sich beruflich verändern und mit SAP-Qualifikationen ihre Fähigkeiten ergänzen möchten,
  • bereits im kaufmännischen Bereich tätig sind und ihre Kenntnisse erweitern möchten,
  • im sich Zuge einer SAP-Einführung im Unternehmen mit dieser Softwarelösung vertraut machen müssen,
  • ganz generell ein zertifiziertes SAP-Know-how für das Personalwesen erwerben möchten.

Kursziele des Fernstudiums „Personalwirtschaft mit SAP-ERP“:

Neben einer Einführung in die Grundlagen der Informationstechnologie des SAP-ERP-Systems stehen im Fernlehrgang „Personalwirtschaft mit SAP-ERP“ auch personalwirtschaftliche Themen auf dem Plan. Erlernen Sie praxisnah, wie man mit SAP-Tools in der Personalwirtschaft arbeitet, und üben Sie mit Anwendungsfenstern die tägliche Arbeit. Zu dem erlernen Sie Spezialwissen in der Personaladministration, in der Mitarbeiterbeurteilung und in der betrieblichen Weiterbildung.

Tipp: Studieren an der Fernakademie!

Dieses Fernstudium wird angeboten von der Fernakademie für Erwachsenenbildung. Sie profitieren bei diesem Anbieter von einer Zertifizierung nach ISO 29990, drei spezialisierten Fachakademien und den Erfahrungen ausgezeichneter Fernstudienabsolventen. Den umfangreichen Studienführer erhalten Sie vollkommen gratis und unverbindlich hier:

Studieninformationen im Überblick:

Teilnahmevoraussetzungen: Für die Teilnahme am Fernlehrgang „Personalwirtschaft mit SAP-ERP“ benötigen Sie keine besonderen Voraussetzungen. Ein Interesse für die Personalwirtschaft sollte jedoch vorliegen. Auf technischer Seite benötigen Sie lediglich einen PC mit Windows 8 oder höher und Internetzugang.

Studienbeginn: Sie können Ihr Fernstudium jederzeit aufnehmen.

Studiendauer: Dieser Fernlehrgang dauert in der Regel zwölf Monate, wenn Sie pro Woche etwa neun Stunden für das Lernen aufwenden. Bei vielen Fernlehrinstituten kann diese Regelstudiendauer um bis zu sechs Monate verlängert werden, ohne dass weitere Kosten entstehen. Sie können natürlich auch schneller vorangehen und das Lehrgangsziel in einer kürzeren Zeitspanne erreichen. Zusätzlich einplanen sollten Sie die Zeit für zwei jeweils dreitägige Praxisseminare, deren Kosten in den Lehrgangsgebühren bereits enthalten sind.

Probestudium: Bei den meisten Anbietern können Sie ein Probestudium mit einer Dauer von vier Wochen absolvieren. Sie haben so die Möglichkeit, sich mit den Studienunterlagen vertraut zu machen und Ihren Fernlehrer kennenzulernen, bevor Sie sich endgültig entscheiden.

Ihr Studienabschluss:

Sobald Sie alle Einsendeaufgaben eingesandt und damit Ihre erworbenen Kenntnisse nachgewiesen haben, erhalten Sie vom Lehrinstitut das Abschlusszeugnis „Personalwirtschaft mit SAP-ERP“. Wenn Sie beide Seminare absolviert haben, können Sie anschließend eine Prüfung ablegen, die Ihnen zusätzlich das Zertifikat „Foundation Level – System Handling“ einbringt. Dieser Fernkurs wurde von der Staatlichen Zentralstelle für Fernunterricht geprüft und zugelassen.

Die wichtigsten Lehrgangsinhalte des Fernstudiums
„Personalwirtschaft mit SAP-ERP“:

Grundlagen der Informationstechnologie

Dateimanagement mit MS Windows und Computerbenutzung

  • Desktop und Arbeitsplatz
  • Ordner und Dateien
  • Arbeiten mit mehreren Anwendungen

Einführung in SAP-ERP

  • SAP-ERP-Anwendungen
  • Kommunikation der Systemebenen
  • Skalierbarkeit, Stammdaten, Transaktionen

SAP-ERP-HCM

Prüfungsvorbereitung zum SAP-Anwender-Zertifikat „Foundation Level - System Handling“

 

Jetzt-Informieren

Unsere Studienbeschreibung ist exemplarisch. Von mehreren Lehrinstituten angebotene Fernkurse können sich voneinander unterscheiden - inhaltlich wie preislich! FernStudium24.de listet ausschließlich Anbieter, die ihre

Studienführer kostenlos, portofrei und garantiert unverbindlich

versenden. Der Vergleich lohnt! Dieser Fernkurs ist von folgenden Anbietern erhältlich:


ILS – Institut für Lernsysteme

Fernakademie für Erwachsenenbildung

Hamburger Akademie für Fernstudien

Förderung & Kosten

Fernstudium-Fernkurs-Foerderung-Kosten

Vergleichen und sparen: Die Studiengebühren für Weiterbildungen in Fernlehrinstituten liegen je nach Fortbildung und Abschlussart zwischen 100 und 200 Euro/Monat. Die Preise können von Institut zu Institut variieren, zudem gibt es regelmäßige Angebotsaktionen und teilweise deutliche Nachlässe wie etwa

10% Nachlass für Rentner, Pensionäre, Auszubildende, Studenten, Arbeitslose, Schwerbehinderte oder ehemalige Teilnehmer

15% Nachlass für Berufssoldaten

20% Nachlass für Vertragsfussballspieler

5% Nachlass für Mitglieder des sozialen Berufsnetzwerks XING

100 Euro Abschlussprämie für Mitglieder von ADAC oder Club Bertelsmann

oder anderes mehr. Ein Vergleich lohnt immer! Dieser Fernkurs ist von folgenden Anbietern erhältlich:

ILS: Deutschlands größte Fernschule mit Bestnoten von Absolventen.

HAF: Testsieger im DISQ-Vergleichstest mit exklusivem Lehrkonzept.

 Fernakademie: Drei spezialisierte Fachakademien, zertifiziert nach ISO 29990.

Fernkurs oder Präsenzkurs?

PRÄSENZKURS
festgelegte Anfangstermine
festgelegte Unterrichtszeiten
festgelegter Unterrichtsort
festgelegte, nicht variable Kursdauer
Lernkontrolle im Unterricht
traditioneller Klassenverband
Tutorkontakt nur im Unterricht
FERNKURS
jederzeitiger Start möglich
flexible, individuelle Lernzeiten
flexible, individuelle Lernorte
Studiendauer verkürz-/verlängerbar
Einsendeaufgaben zur Wissensprüfung
moderne, vielfältige Lehrmethoden
Fernlehrer jederzeit ansprechbar

Info: Erfolgsquote

Fernstudium-Fernkurs-Erfolg

Über 90% der Teilnehmer bestehen auf Anhieb: Nicht zuletzt wegen der laufenden Überprüfung des Lernmaterials durch die staatliche Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU) hinsichtlich der Erreichbarkeit der Studienziele und der Aufbereitung des Lehrmaterials ist die Erfolgsquote der auf FernStudium24.de gelisteten Angebote sehr hoch. Die größten deutschen Fernlehrinstitute weisen Erfolgsquoten von über 90%, einige sogar von über 95%, aus.

Info: Qualitätskontrolle

Fernstudium-Fernkurs-Qualitaet

Nur mit staatlicher Zulassung: Abgesehen von reinen Hobby-Kursen, die nur der Freizeitgestaltung oder Unterhaltung dienen, ist für alle Fernkurse und Fernstudiengänge eine staatliche Zulassung vorgeschrieben. Dabei begutachtet die staatliche Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU) seit 1977 sämtliche Fernunterrichtsangebote, die der beruflichen oder allgemeinen Bildung dienen, nach strengen Kriterien. Die Lehrgänge müssen so gestaltet sein, dass das angestrebte Lehrgangsziel erreichbar ist. Praxisbezug und didaktische Aufbereitung werden ebenso untersucht wie die Qualität der pädagogischen Betreuung und der Lernkontrollen. Sogar die Verträge mit den Kursteilnehmern und das Werbeverhalten der Anbieter werden kontrolliert.

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Weise Worte

"Oberflächliche Bildung dokumentiert der moderne Mensch gerne mit ergoogelten Zitaten."
(Olaf Dudek)
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