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Mitarbeiter führen und motivieren

Der Wirtschafts-Fernkurs Mitarbeiter führen und motivieren lehrt Kommunikation, Gruppendynamik, Vermittlung und Argumentation.

Mitarbeiter in Unternehmen zeichnen sich durch spezifische Kenntnisse und fundiertes Wissen aus. Um ihren Fähigkeiten gerecht zu werden, setzt man sie erfolgsorientiert im Betriebsablauf ein, mitunter in Situationen, in denen sie Projekte oder Teams leiten müssen. Manche Team- und Projektleiter besitzen ein natürliches Talent zur Mitarbeiterführung und -motivation. Es ist aber auch möglich, beides zu erlernen. Eine Möglichkeit, die benötigte Kompetenz zu erwerben, bietet der Fernkurs „Mitarbeiter führen und motivieren".

Zielgruppe des Fernstudiums „Mitarbeiter führen und motivieren":

Menschen, die

  • bereits einer qualifizierten Tätigkeit nachgehen und ihre Karrieremöglichkeiten verbessern wollen,
  • noch keine klassische Ausbildung in der Projektleitung besitzen und sich diese qualifiziert erarbeiten möchten,
  • bereits als Führungskräfte eingesetzt werden und ihr vorhandenes Wissen auffrischen und vervollkommnen möchten.

Kursziele des Fernstudiums „Mitarbeiter führen und motivieren":

Der Fernkurs „Mitarbeiter führen und motivieren" vermittelt das Wissen und die Fähigkeiten, um Mitarbeiter zusammenzuführen und zur Teamarbeit zu befähigen. Dazu gehören Kommunikation, Gruppendynamik, Vermittlung und Argumentation. Fragen zur Mitarbeiterführung und -motivation werden kompetent beantwortet. Am Ende des Fernkurses sind die Teilnehmer in der Lage, Projekte zu koordinieren und Bereiche zu leiten.

Tipp: Studieren mit dem Institut für Lernsysteme (ILS)!

Dieses Fernstudium wird angeboten vom Institut für Lernsysteme (ILS). Sie profitieren bei Deutschlands größter Fernschule von einer ISO 29990-Zertifizierung, der Erfahrung mit über 80.000 Studienteilnehmern pro Jahr und ausgezeichneten Unternehmensreferenzen. Den umfangreichen Studienführer erhalten Sie vollkommen gratis und unverbindlich hier:

Studieninformationen im Überblick:

Teilnahmevoraussetzungen: Sie sollten eine abgeschlossene Berufsausbildung oder zumindest erste Berufserfahrung mitbringen.

Studienbeginn: Sie können Ihr Fernstudium jederzeit aufnehmen.

Studiendauer: Dieser Fernkurs dauert in der Regel 12 Monate, wenn Sie pro Woche etwa zehn Stunden für das Lernen aufwenden. Bei vielen Fernlehrinstituten kann diese Regelstudiendauer um bis zu sechs Monate verlängert werden, ohne dass weitere Kosten entstehen. Sie können natürlich auch schneller vorangehen und das Lehrgangsziel in einer kürzeren Zeitspanne erreichen.

Probestudium: Bei den meisten Anbietern können Sie ein Probestudium mit einer Dauer von vier Wochen absolvieren. Sie haben so die Möglichkeit, sich mit den Studienunterlagen vertraut zu machen und Ihren Fernlehrer kennen zu lernen, bevor Sie sich endgültig entscheiden.

Ihr Studienabschluss:

Sobald Sie alle Einsendeaufgaben eingesandt und damit Ihre erworbenen Kenntnisse nachgewiesen haben, erhalten Sie vom Lehrinstitut das Abschlusszeugnis „Mitarbeiter führen und motivieren" als anerkannten Nachweis, dass Sie den Fernlehrgang erfolgreich bestanden haben. Dieser Fernlehrgang wurde von der Staatlichen Zentralstelle für Fernunterricht geprüft und zugelassen.

Die wichtigsten Lehrgangsinhalte des Fernstudiums
Mitarbeiter führen und motivieren":

 

Jetzt-Informieren

Unsere Studienbeschreibung ist exemplarisch. Von mehreren Lehrinstituten angebotene Fernkurse können sich voneinander unterscheiden - inhaltlich wie preislich! Fernstudium24.de listet ausschließlich Anbieter, die ihre

Studienführer kostenlos, portofrei und garantiert unverbindlich

versenden. Der Vergleich lohnt! Dieser Fernkurs ist von folgenden Anbietern erhältlich:


SGD – Studiengemeinschaft Darmstadt Testpixel
ILS – Institut für Lernsysteme Testpixel
Fernakademie für Erwachsenenbildung Testpixel
Hamburger Akademie für Fernstudien Testpixel
LAUDIUS Studienwelt Testpixel

Förderung & Kosten

Fernstudium-Fernkurs-Foerderung-Kosten

Vergleichen und sparen: Die Studiengebühren für Weiterbildungen in Fernlehrinstituten liegen je nach Fortbildung und Abschlussart zwischen 100 und 200 Euro/Monat. Die Preise können von Institut zu Institut variieren, zudem gibt es regelmäßige Angebotsaktionen und teilweise deutliche Nachlässe wie etwa

10% Nachlass für Rentner, Pensionäre, Auszubildende, Studenten, Arbeitslose, Schwerbehinderte oder ehemalige Teilnehmer

15% Nachlass für Berufssoldaten

20% Nachlass für Vertragsfussballspieler

5% Nachlass für Mitglieder des sozialen Berufsnetzwerks XING

100 Euro Abschlussprämie für Mitglieder von ADAC oder Club Bertelsmann

oder anderes mehr. Ein Vergleich lohnt immer! Dieser Fernkurs ist von folgenden Anbietern erhältlich:

SGD: Innovative Lernmethoden, höchste Flexibilität und 94% Weiterempfehlungsquote.

ILS: Deutschlands größte Fernschule mit Bestnoten von Absolventen.

HAF: Testsieger im DISQ-Vergleichstest mit exklusivem Lehrkonzept.

 Fernakademie: Drei spezialisierte Fachakademien, zertifiziert nach ISO 29990.

LAUDIUS Studienwelt: über 40 Jahre internationale Erfahrung.

Video: Absolventen berichten

Im Video: Erfogreicher Absolvent des Fernkurses Mitarbeiter führen und motivieren teilt seine Erfahrungen.

Mitarbeiter führen und motivieren

Mirko Link, erfolgreicher Absolvent dieses Fernkurses bei der Studiengemeinschaft Darmstadt, berichtet von seinen Erfahrungen. Den ausführlichen SGD-Studienführer erhalten Sie kostenlos und unverbindlich hier:

Button SGD rechts

Info: Qualitätskontrolle

Fernstudium-Fernkurs-Qualitaet

Nur mit staatlicher Zulassung: Abgesehen von reinen Hobby-Kursen, die nur der Freizeitgestaltung oder Unterhaltung dienen, ist für alle Fernkurse und Fernstudiengänge eine staatliche Zulassung vorgeschrieben. Dabei begutachtet die staatliche Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU) seit 1977 sämtliche Fernunterrichtsangebote, die der beruflichen oder allgemeinen Bildung dienen, nach strengen Kriterien. Die Lehrgänge müssen so gestaltet sein, dass das angestrebte Lehrgangsziel erreichbar ist. Praxisbezug und didaktische Aufbereitung werden ebenso untersucht wie die Qualität der pädagogischen Betreuung und der Lernkontrollen. Sogar die Verträge mit den Kursteilnehmern und das Werbeverhalten der Anbieter werden kontrolliert.

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Weise Worte

"Erkältung überträgt sich leichter als Bildung."
(Manfred Hinrich)
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